研究生聯合培養（實踐）工作站是實施研究生聯合培養的重要舉措，旨在幫助我市企業建立研究生聯合培養的長效機制。為進一步推動我市研究生聯合培養（實踐）工作站的建設，5月27日至6月12日，研究生中心分批走訪了廣東凱金新能源科技股份有限公司、東莞銘普光磁股份有限公司等38家企業，其中26家企業已建立研究生聯合培養（實踐）工作站，12家企業為意向建站企業。
本次走訪主要是對2018、2019年已建站企業進行調整后的研究生聯合培養相關政策的解讀和指導，督促建站企業根據研究生聯合培養（實踐）工作站新的管理和評估要求，提前做好準備工作，建立研究生聯合培養（實踐）工作的長效機制。
從此次走訪的情況來看，這26家建站企業大部分屬于物聯網、生物醫藥、新能源等新興領域行業，與東莞市五大領域重點產業相符合，基本為高新技術企業。而小部分企業屬于相對傳統的紡織、食品等勞動密集型行業，但是他們也通過加大科研與人才投入，提高科技含量，增加市場競爭力。26家建站企業中大部分企業的研究生聯合培養（實踐）工作都在持續進行中，紛紛表示參與研究生聯合培養（實踐），既可以解決當下的人才匱乏問題，也為未來的人才引進提供了可行性路徑，提升了企業的獲得感，而這正是我市開展研究生聯合培養（實踐）工作的初衷，因此，推進研究生聯合培養（實踐）工作站建設也將是一項長期性的工作。
針對走訪的12家意愿建站企業，研究生中心也細致了解了企業參與研究生聯合培養程度、研究生參與企業項目情況、研究生科研成果產出情況等，同時也就建站申報要求和流程與企業進行了交流，并給與了相應的指導。
此外，目前還處在新冠疫情期間，根據各地區高校對疫情防控的不同管理要求，部分企業還有研究生未返工返崗的情況，對企業項目科研工作進展產生了一定影響。各企業對此表示理解，會嚴格按照疫情防控的要求，通過研究生居家辦公的形式減小對項目的影響，切實保證研究生的人身安全。研究生中心表示，雖然當前疫情防控工作仍是所有工作的基礎，但中心會繼續發揮平臺作用，按照上級政策的要求積極推動研究生返崗工作，幫助企業復工復產。
